Атестація педагогічних працівників
|
План роботи атестаційної комісії |
Атестація педагогічних працівників – складова частина підвищення педагогічної кваліфікації, один із засобів стимулювання роботи вчителя. Вона передбачає підвищення професіоналізму, розвиток творчої активності, диференційоване оцінювання результатів педагогічної праці.
Головним принципами атестації за умов реформування освіти є: добровільність, відкритість, колегіальність, індивідуалізація, диференціація. Сутність атестаційної діяльності становлять самоаналіз та самооцінка педагога свого професійного рівня.
Підготовці і проведенню атестації підпорядкована вся методична робота в школі.
Атестація педагогічних працівників закладів освіти проводиться відповідно до Закону України «Про освіту» (ст..23), Типового положення про атестацію педагогічних працівників України», затвердженого наказом МОН від .06.2021 р. за №______, з метою активізації їхньої творчої професійної діяльності, стимулювання безперервної спеціальної і загальної освіти, якісної роботи, підвищення відповідальності за результати навчання і виховання, забезпечення соціального захисту компетентної педагогічної роботи.
За наслідками атестації у 2024 році було присвоєно кваліфікаційну категорію:
- «спеціаліст вищої категорії» - Головешкіній О.А., вчителю початкових класів;
підтверджено кваліфікаційну категорію «спеціаліст вищої категорії»
- Гайдамащук Т.М., вчителю української мови та літератури;
- Копаниці О.І., вчителю хімії.
підтверджено кваліфікаційну категорію «спеціаліст другої категорії»
- Овдієнко Л.І., вчителю біології.
У 2025 році черговій атестації підлягають Миросенко Л.А., вчитель математики та Кацило Н.М., вчитель початкових класів.
Заходи
з підготовки та проведення атестації
педагогічних працівників
|
№ з/п |
Заходи |
Термін виконання |
Відповідальний |
Відмітка про виконання |
|
1. |
Створення комісії з атестації педагогічних працівників |
02.09.2024 |
Директор |
|
|
2. |
Оформлення стенда «Атестація – іспит на компетентність» |
До 15.10.2024 |
Заступник директора з НВР |
|
|
3. |
Співбесіда з працівниками, які підлягають атестації |
Жовтень, за графіком |
Атестаційна комісія |
|
|
4. |
Складання графіка індивідуальних бесід з вчителями, які атестуються |
До 15.10.2024 |
Заступник директора з НВР |
|
|
5. |
Складання плану роботи атестаційної комісії |
До 15.09.2024 |
Заступник директора з НВР |
|
|
6. |
Складання графіка відкритих уроків і позакласних заходів |
До 15.10.2024 |
Заступник директора з НВР |
|
|
7. |
Вивчення досвіду роботи вчителів |
У між- атестаційний період |
Адміністрація |
|
|
8. |
Проведення моніторингу рівня досягнень учнів |
Протягом року |
Адміністрація |
|
|
9. |
Проведення моніторингу рівня професійної компетентності вчителя |
Протягом року |
Адміністрація |
|
|
10. |
Організація курсів підвищення кваліфікації педпрацівників згідно з графіком |
За графіком |
Адміністрація |
|
|
11. |
Визначення рейтингу вчителів серед колег, батьків, учнів, громадськості |
Протягом року |
Адміністрація |
|
|
12. |
Узагальнення досвіду роботи вчителів |
До 01.03.2025 |
Педпрацівники, адміністрація |
|
|
13. |
Ознайомлення педагогічного працівника з атестаційним листом |
До 14.03.2025 |
Заступник директора з НВР |
|
|
14. |
Засідання методичної ради за результатами атестації |
Квітень |
Заступник директора з НВР |
|
|
№ з/п |
Заходи |
Термін виконання |
Відповідальний |
Відмітка про виконання |
|
1. |
Вивчити нормативні документи Міністерства освіти і науки України з питань атестації:
|
До15.09.2024 |
Голова атестаційної комісії |
|
|
2. |
Підготовити та оформити куточки з атестації педагогічних працівників |
До 15.10.2024 |
Заступник директора |
|
|
3. |
Забезпечити систематичний розгляд на засіданнях м/о шляхів творчої ініціативи педкадрів, підвищення їх професійної майстерності. |
Протягом року |
Заступник директора |
|
|
4. |
Визначити вчителів, які будуть вивчати досвід роботи колег, що атестуються. |
До 15.10.2024 |
Голова атестаційної комісії |
|
|
5. |
Скласти графік відкритих уроків та позакласних заходів |
До 15.10.2024 |
Директор школи |
|
|
6. |
Визначити членів атестаційної комісії для надання методичної допомоги вчителям, що атестуються |
До 15.10.2024 |
Директор школи |
|
|
7. |
Надати методичну допомогу у підготовці районних методичних заходів на базі школи |
За потреби |
Члени атестаційної комісії |
|
|
8. |
Систематично (за графіком) проводити співбесіди з вчителями, які атестуються |
За графіком |
Члени атестаційної комісії |
|
|
9. |
Узагальнити досвід роботи вчителя початкових класів Кацило Н.М. |
До 01.03.2025 |
Адміністрація |
|
|
10. |
Організувати проведення творчих звітів учителів, виставок робіт тощо. |
Січень,2025 |
Адміністрація |
|
|
11. |
Забезпечити участь вчителів, що атестуються у фахових конкурсах, виставках |
Протягом навчального року |
Адміністрація |
|
|
12. |
Заслухати на засіданні атестаційної комісії про виконання педагогами рекомендацій, отриманих під час попередньої атестації |
16.12.2024 |
Атестаційна комісія |
|
|
13. |
Вивчити результативність підвищення кваліфікації. Звіти вчителів. |
Лютий |
Атестаційна комісія |
|
|
14. |
Вивчити результативність самоосвітньої діяльності вчителів, що атестуються |
Лютий |
Атестаційна комісія |
|
|
15. |
Підготувати атестаційні матеріали |
До 15.03.2025 |
Заступник директора |
|
|
16. |
Підвести підсумки атестації -2025:
|
Квітень, 2025 |
Адміністрація |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
